Zonder fun geen resultaat!

Zonder fun geen resultaat!

Hier is het bewijs:

Blije mensen werken harder en presteren beter. Als we serieus aan de slag gaan met fun, zien we blijvend positieve bewegingen van binnenuit.

Martin Schenkel - FunFabriek

De resultaten?

Die zijn er ook naar!
Wij realiseerden in
eerdere projecten:

  • 63% lagere afkeur product
  • 85% kortere doorlooptijd
  • 88% minder klantklachten
  • 20% lagere overhead kosten
  • 29% lagere voorraden
  • 36% lagere kosten per ton eindproduct
  • 28% volumegroei
  • 50% minder ziekteverzuim

FunFactoren

De FunFabriek is een organisatie waarbij we met fun niet alleen resultaten op de korte termijn, maar juist ook op de lange termijn behalen. Om de FunFabriek te creëren, zetten we de vijf FunFactoren in:

1.
Werk
doelgericht

2.
Bouw sterke
relaties
3.
Prikkel
Nieuwsgierigheid

4.
Continu
leren

5.
Zet kleine
stapjes

De 3 fasen van de FunFabriek

Fun Potential
Van bewustwording tot potentiële resultaten: dat onderzoeken we in deze workshop.

Fun Foundation
Van directe verbeteringen tot een stevige fundatie. In deze fase creëren we blijvend resultaat.

Fun Forever
Van blijvend succes tot meer persoonlijk geluk: ook in veranderende tijden. Daar draait deze fase om.

Deze bedrijven gingen je voor

Martin Schenkel - FunFabriek

Over de oprichter van de FunFabriek

Toen hij pas 30 jaar oud was, stond Martin Schenkel al aan het roer van een fabriek. In de opvolgende jaren leidde hij vijf fabrieken door grote veranderingen. Steeds vaker realiseerde hij zich: werkplezier in alle lagen van de organisatie onderscheidt succesvolle organisaties echt. Daarop gebaseerd ontwikkelde hij zijn innovatieve aanpak, beter bekend als de FunFabriek. Inmiddels heeft hij tientallen organisaties laten ervaren hoe ze samen zorgen dat teams weer ‘aan’ gaan en blijvend succes creëren.

Maak een afspraak voor een kop koffie

We gaan graag met je in gesprek over de resultaten die je wilt behalen met je organisatie en welke obstakels je nu ervaart. We kijken bijvoorbeeld naar:

  • Waar kan je besparen?
  • Waar kan kwaliteit worden verhoogd?
  • En hoe benut je het volledige potentieel van je medewerkers?

Deze vragen of wat je wilt weten over het creëren van een FunFabriek bespreken we in dit eerste gesprek. Ik hoor graag van je.

Inspiratie

Interview over de FunFabriek
met Martin Schenkel

"*" geeft vereiste velden aan

Wekelijkse energizer

De FunFabriek’s energizer is je wekelijkse smeermiddel! Ontvang inspirerende verhalen, hands-on tips en praktijkvoorbeelden die resoneren met de principes van continu leren en kleine stapjes vooruit.
Naam*
E-mailadres*
Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.
Lancering FunFabriek