Iedereen aan!
David Binnerts
Coach en projectmanager
David Binnerts
David Binnerts (1965) werkt al meer dan vijfentwintig jaar als coach en projectmanager aan radicale verbetering van concurrentiekracht, door invoering van Lean en Agile in productie, onderhoud, bouw, projecten en research & development. Zijn benadering van coaching inspireert mensen om het beste uit zichzelf te halen, terwijl hij tegelijkertijd de kracht van samenwerking en vertrouwen benadrukt. Het versterken van de samenwerking blijkt bijna altijd de sleutel naar succes.
← Terug naar Iedereen aan!5 Reflectievragen
Gebruik deze vragen voor jezelf of met je team. Ze helpen je om scherper te kijken naar wat er speelt in jouw organisatie.
- Welke ruimte bied jij je team(s) om zelf te experimenteren met nieuwe werkwijzen of oplossingen?
- Hoe stimuleer jij samenwerking met andere afdelingen, organisaties of vakgebieden buiten je eigen bubbel?
- Welke principes zijn voor jou niet onderhandelbaar, en waar durf je juist af te wijken?
- Hoe ga je om met mensen die verlangen naar duidelijkheid, structuur en controle in een dynamische omgeving?
- Hoe zorg je dat teams verantwoordelijkheid kunnen en durven nemen voor hun eigen manier van werken?
5 Concrete acties
Ga er direct mee aan de slag. Kies één actie die je vandaag nog kunt zetten.
- Geef het team vrijheid voor een klein experiment om een werkproces te verbeteren, evalueer na één week.
- Plan een sprint van twee dagen gericht op een concreet doel of specifiek probleem.
- Breng teamleden van verschillende afdelingen samen om ideëen te delen voor een lopend project.
- Laat het team samen prioriteiten bepalen voor de komende week in eigen beheer.
- Organiseer een moment om een succes te vieren, hoe klein ook.